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以铁一般的纪律锻造浙江“兰台铁军”

作者:浙江省档案局馆长 刘 芸

来源:中国档案报

2017-04-05 星期三

????中共浙江省委十三届十次全会认真贯彻党的十八届六中全会精神,对浙江当前所处的历史方位做了擘画,做出了从严加强干部队伍建设,打造“浙江铁军”的决定,吹响了“秉持浙江精神,干在实处、走在前列、勇立潮头”的集结号。档案干部队伍是“浙江铁军”的重要组成部分,是推进全省档案事业发展的生力军。打造一支浙江“兰台铁军”,是确保浙江档案事业在新的历史方位下科学发展的重要保证。新方位要求全省档案部门进一步凝心聚力,撸起袖子加油干,以铁一般的纪律锻造浙江“兰台铁军”,当绝对忠诚、担当有为、事必尽善、无私奉献、清正廉洁的表率,力争浙江档案事业走在全国前列。

不断增强“四个意识”,当好绝对忠诚的表率

????锻造浙江“兰台铁军”,要深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,引导广大党员干部增强“四个意识”,坚定地向以习近平同志为核心的党中央看齐,向党的理论和路线方针政策看齐,向党中央决策部署看齐。要以党章为根本遵循,用好思想政治教育的武器,进一步严肃党内政治生活,坚持和落实民主集中制、民主生活会和组织生活会制度,严格按程序决策、按规矩办事,用好批评和自我批评这个利器;要把是否遵守政治纪律和政治规矩,在大是大非面前当战士不当“绅士”作为评判好干部的重要内容;要继续办好相关主题展览,支持基层档案部门利用红色档案资源建设党性教育主题教室、红色教育基地及党风廉政教育基地;要进一步落实“三会一课”制度,开展好党员固定活动日,以改革创新精神破解基层党组织建设难题,不断增强基层党组织发展的内生动力和活力,切实把全面从严治党要求落实到基层党支部;要全面推行窗口单位党员亮身份,在双休日预约查档的基础上,探索建立“党员节假日志愿服务”制度,不断增强组织生活的存在感、仪式感和实效性,激励党员干部以信念、人格、实干立身,不忘初心、继续前进。

践行浙江档案人职业精神,当好担当有为的表率

????锻造浙江“兰台铁军”,要持续弘扬和践行浙江档案人职业精神。近年来,省档案局馆结合“三严三实”专题学习和“两学一做”学习教育,在全省档案系统部署开展了“增强职业精神、提升职业能力”活动,进行“浙江档案人具有怎样的职业精神”大讨论,通过研讨、征集、评选,提炼形成了“忠诚担当、创新开放、敬业守真、淡泊清廉”的浙江档案人职业精神。忠诚担当体现的是政治品质,创新开放体现的是时代要求,敬业守真体现的是职业特征,淡泊清廉体现的是工作作风。浙江档案人职业精神的第一条就是忠诚担当。忠诚要体现在担当上,这种担当不是一时的,也不是一事的,而是要落实到我们实际工作之中;担当也是纪律要求,如果不愿担当、不敢担当、不能担当,不作为、慢作为,就不能称之为一名合格的共产党员,就不能说是发挥作用合格。我们要始终锤炼忠诚担当的政治品格,牢牢把握创新开放的时代要求,大力弘扬敬业守真的职业操守,始终保持淡泊清廉的工作作风,持续深入地把新时期浙江档案人职业精神弘扬好、宣传好、践行好,内化于心、外化于形;撸起袖子不是做样子、摆姿势,而是要体现到推进档案事业“十三五”规划的落实上和全省档案事业的发展上;要研究出台《加强全省档案系统干部人才队伍建设的意见》并认真组织实施,继续深化职业精神的宣传、弘扬,评选“践行浙江档案人职业精神模范”,发挥先进典型的示范引领作用。

加强档案专业人才队伍建设,当好事必尽善的表率

????锻造浙江“兰台铁军”,要高度重视队伍的专业化建设。按照《全国档案专家选拔与培养实施方案》,积极做好人才推荐工作,力争有更多的人才进入国家专家库。积极争取将加强档案干部人才队伍建设纳入各级党委加强干部人才队伍建设规划、计划;贯彻落实好《全省档案系统人才队伍建设规划(2014—2020)》,实施好全省档案人才工程,着眼当前重点工作对人才的现实需要,加强对档案事业发展急需专业人才的选拔、培养和使用,建立健全全省档案专业技术人才总库和专题人才库;加大领军人才培养力度,努力培养一批大师级的编研“工匠”、展览“工匠”、保护技术“工匠”等;继续实施干部队伍能力提升计划,完善上挂、下派等干部实践锻炼制度;围绕全省档案工作重点,有针对性地办好档案领导干部研修班、档案人才高级研修班和档案公共服务、档案信息开发等专题培训,办好网络教育培训平台,构建多层次、多渠道的在职教育培训体系,引导广大档案干部加快知识更新,让大家都有条件成为档案工作的行家里手。

坚持从严管理监督执纪,当好无私奉献、清正廉洁的表率

????锻造浙江“兰台铁军”,要坚持把纪律和规矩挺在前面,切实加强制度治党,重点加强领导班子内部制度建设,推进“三重一大”事项集体决策制度,加强新馆项目建设招投标监管等执纪监督。进一步建立健全重大决策专家咨询、风险评估、决策事项终身负责制度,真正落实重大决策合法性审查制度,抓好责任倒查、纠错纠偏等工作;进一步加强重点监督,深入推进对直属单位权力运行过程和结果公开的监督,着力防范人、财、物管理方面的利益冲突,积极构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制;坚持常和长、严和实、深和细,自觉接受监督,在实践中运用好监督执纪“四种形态”,抓早抓小、防微杜渐,对巡视、审计、纪律监督指出的问题逐一认真整改,正视问题,自我完善,自我提高。

落实全面从严治党主体责任,营造风清气正的良好政治生态

????锻造浙江“兰台铁军”,首先,领导班子要以上率下、身体力行,严格履行分工范围和分管领域的党风廉政建设职责,严格落实“两个责任”,带头规范党内政治生活,带头加强党内监督,做到管业务与抓队伍相统一,切实做到守土有责、守土负责、守土尽责。其次,要在强化思想教育和制度规范、执纪问责上真管真严、敢管敢严、长管长严,全面推行党风廉政建设责任制,实行党建、纪检工作清单制,层层压实、传导主体责任。最后,要在政治上、思想上、工作上和生活上真诚关爱干部,机关党委和各党支部要经常与干部开展谈心谈话,及时帮助解决工作和生活上的困难,大力倡导党员干部自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈,让严肃规范的党内政治生活成为党员干部心灵深处的追求。

????原载于《中国档案报》2017年3月30日 总第3046期 第三版

 
 
责任编辑:李聪
 
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